Voici les garanties dont vous pouvez bénéficier avec cette assurance
Décès Jusqu'à vos 80 ans
Prise en charge de l'encours restant à la date du décès.
Indemnité allant jusqu'à 40% de l'encours restant dû s’il existe un co-emprunteur.
Si vous êtes est âgé de 60 ans et plus versement de 1000€ au bénéficiaire.
En cas de décès accidentel, versement d’un capital supplémentaire de 300% de l’encours restant dû au bénéficiaire. Le décès accidentel doit intervenir dans les 6 mois suivant l’accident.
Exclusion : Pour la garantie décès le suicide intervenant durant la première année d’adhésion. Le suicide n’est jamais considéré comme un décès accidentel.
Maladie Jusqu'à vos 65 ans
Définition : Maladie = Incapacité Temporaire de Travail (ITT)
Ne plus pouvoir exercer d'activité professionnelle rémunérée suite à une maladie ou un accident.
Pour bénéficier de l’ITT, vous devez exercer une activité professionnelle rémunérée lors de l’adhésion.
Garanties :
- Prise en charge des mensualités en cas d'arrêt de 60 jours minimum.
Jusqu'à 26 mensualités maxi. - Forfait mensuel de 150€. Limité à 6 mensualités par période d’ITT.
Restriction : Franchise de 60 jours continus d'ITT.
Exemples d’exclusions :
- Les accidents résultant de l’usage de stupéfiants.
- Les rixes auxquelles vous participez de façon active.
- Les suites ou conséquences des maladies ou accidents constatés avant l'adhésion à l'assurance.
- Le congé légal de maternité.
Invalidité Jusqu'à vos 65 ans
Définition : Invalidité = Perte Totale et Irréversible d'Autonomie (PTIA)
- Ne plus pouvoir exercer d'activité rémunérée en cas de maladie ou d’accident survenus postérieurement à l’adhésion.
- Nécessité d'avoir recours à l'assistance d'une personne pour les actes de la vie quotidienne.
Garantie : Prise en charge de l’encours restant dû à compter de la reconnaissance de l’invalidité.
Exemple d’exclusions :
- Les accidents résultant de l’usage de stupéfiants.
- Les rixes auxquelles vous participez de façon active.
- Les suites ou conséquences des maladies ou accidents constatés avant l'adhésion à l'assurance.
Chômage Jusqu'à vos 65 ans
Définition : Chômage = Perte d’Emploi (PE)
Pour bénéficier de la PE, vous devez être en contrat à durée indéterminée depuis au moins 1 an lors de l’adhésion, ne pas être en période d’essai, ni démissionnaire ni en préretraite et avoir été licencié.
Garanties :
- Prise en charge des mensualités en cas de licenciement.
Jusqu'à 15 mensualités maxi. - Forfait mensuel de 150€. Limité à 6 mensualités par période de chômage.
Principales restrictions :
- délai de carence de 3 mois.
- délai de franchise de 60 jours continus d'indemnisation par Pôle Emploi.
Exemples d’exclusions :
- La retraite.
- La démission.
- La fin d'une période d'essai, d'un contrat saisonnier ou d'un CDD.
- La rupture conventionnelle.
Informations complémentaires
C'est QUOI ?
Une assurance facultative liée à la souscription d’un crédit renouvelable.
POURQUOI ?
- Prendre en charge le remboursement des mensualités en cas de maladie ou chômage.
- Prendre en charge le remboursement du solde restant dû en cas d’invalidité ou de décès.
- Les garanties sont plus ou moins étendues en fonction de l’âge et de la situation professionnelle lors de l’adhésion.
POUR QUI ?
- L'assuré (client).
- L'établissement prêteur
(ex. : Oney Bank) en cas de sinistre/accident de l'assuré. - Les bénéficiaires en cas de versement d'un capital.